開封市食品藥品檢驗所歷來高度重視人才引進工作，特別是2014年以來，借助開封市委、市政府實施的“人才引進”戰略東風，持續加大了對食品藥品檢測急需的高層次人才的引進、培養和使用，為全市食品藥品安全監管提供了強有力的技術支撐和人才保障。

　　發展速度由“慢”到“快”

　　隨著2012年以來原開封市食品藥品監管局職能整合，開封市食藥檢所加大名牌大學碩、博高層次人才引進力度，推動全市食品藥品檢測工作進入“快車道”。

　　目前，開封市食藥檢所引進博士研究生2人、碩士研究生17人，本科及以上學歷人數占80%；獲得高級職稱的有8人、中級職稱的有13人、初級職稱的有14人，專業技術人員占81.5%以上。

　　目前，開封市食藥檢所形成了“碩博”高端人才檢測團隊，也是河南省市、縣級食品藥品檢測機構中匯聚人才較多、承擔國抽任務較重、檢驗檢測能力領先的機構之一。

　　檢測能力由“單”到“全”

　　依托于人才過硬的理論水平和實戰能力，開封市食藥檢所不斷擴大檢驗范圍，提高食品藥品檢驗批次和檢測技術參數，為開封市各項食品藥品安全專項整治以及藥品、化妝品不良反應監測等提供技術支撐。

　　2018年，開封市食藥檢所首次被授權承接國家食品抽檢任務，成為河南省3家參加食品國抽的地市級檢驗檢測機構之一；2019年，再次被授權承接食品國抽任務。該所還建成了開封市第一個、河南省第一批PCR食品檢驗實驗室；食品藥品各類檢測技術參數由720個擴項至1273個，全面承擔食品、藥品、保健食品、化妝品的檢測工作。

　　創新能力由“弱”到“強”

　　開封市食藥檢所堅持在日常工作中搭建創新支撐平臺，充分發揮高素質人才的科研能力強、創新能力強等優勢，在創新檢驗方法、提高檢驗效率方面“下功夫”。

　　其中，引進人才趙紀瑩博士，通過優化檢驗環節，使食用植物油的37種脂肪酸的檢驗效率領先全省、全國同行；專業人才張鋒，把檢驗應用技術與維修相結合，熟練掌握了液相色譜儀器的維修，成為全省為數不多的精通此類儀器維修的人員之一。

　　在疑難案件查辦過程中，“碩博人才”用過硬的檢驗能力，以確鑿的檢驗成果為稽查辦案提供技術認定結論，協助原開封市食品藥品監管局將“鹿骨蝮蛇軟膠囊”等多起案件辦成了鐵案。

　　目前，開封市市場監管局過半數的假藥案件靠檢驗報告立案，極大地震懾了制售假藥者。

　　基層快檢由“粗”到“專”

　　針對基層市場監管人員普遍存在的對快檢技術不熟悉、業務技能較差等問題，開封市食藥檢所組成“碩博講師團”，圍繞農藥殘留、亞硝酸鹽、瘦肉精、煎炸油品質等30余項快檢方法，赴全市各縣（區）局、基層所開展巡講培訓，幫助基層快檢人員掌握快速檢驗技術，強化基層食品藥品安全檢測和質量管控力度。

　　目前，開封市的基層快檢工作成效顯著。如該市鼓樓區市場監管局在鼓樓夜市邀請公眾開展“你點我檢”食品快檢活動，當場公布快檢結果，被圍觀游客稱贊為“開封食品安全看得見”。

　　下一步，開封市食藥檢所將繼續加大專業急需人才的引進力度，著力打造一支素質高、業務精、作風優的技術支撐團隊，助力市場監管和國家食品安全示范城市創建工作不斷開創新局面，切實保障全市人民群眾“舌尖上的安全”。（作者：河南省開封市食品藥品檢驗所 韓吳琦）