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　　遼寧省錦州市食品藥品監管局黨組按照“建一流班子、帶一流隊伍、樹一流形象、創一流業績”的機關建設目標和全局“整體工作市里爭先進、各項業務工作省內爭一流”的監督管理目標，認真貫徹落實黨風廉政建設主體責任，堅持全面從嚴治黨，努力把教育的說服力、制度的約束力、監督的制衡力、糾風的匡正力、懲治的威懾力體現在黨員干部隊伍、食藥監管隊伍建設上來，與全市食品藥品安全整治三年行動計劃相結合，與優化營商環境建設年工作相結合，扎實推進黨風廉政建設工作，做到黨風廉政建設和食品藥品監管工作兩手抓、兩手硬、雙推進。

　　強化組織領導 當好廉潔表率

　　錦州市食藥監局黨組堅持“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導機制，成立了黨組書記、局長任組長，班子成員任副組長，相關處（室）負責人任組員的黨風廉政建設領導小組。堅持把黨風廉政建設和反腐工作列入議事日程，通過黨組會、局務會、全系統大會，專題研究部署黨風廉政建設工作。在全市食品藥品監管系統開展黨組成員深入支部、承包處室“五包”（包工作、包學習、包作風、包紀律、包落實）活動，促進“一崗雙責”落地。

　　該局黨組書記認真履行“第一責任人”職責，直接參與黨風廉政建設工作部署和重大問題、重點環節、重要案件的處理工作。黨組書記與班子成員、班子成員與處室（單位）負責人、處室（單位）負責人與其他工作人員逐級簽訂黨風廉政建設目標責任書；通過召開班子民主生活會，指出班子成員的思想作風、工作作風和生活作風等方面存在的問題并限期整改；領導班子成員堅持以普通黨員身份參加黨支部組織生活會，帶頭開展批評和自我批評；采取日常交心談話、提醒幫助談話、批評誡勉談話等方式，同黨員干部開展談心談話活動，交流學習、思想、工作情況，掌握思想動態，針對存在的傾向性、苗頭性問題，及時提醒幫助。

　　強化作風建設 嚴格選拔程序

　　錦州市食藥監局黨組認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，用“二十字”好干部標準，把德才兼備的好干部選出來、用起來。嚴格組織程序，嚴格履行干部任用過程監督，局紀檢組監察處全程參與干部選用，監督各項制度落實，并對干部履職、廉潔自律情況出具意見。建立黨員干部廉政檔案，真實記錄黨員干部的廉潔自律情況，杜絕“帶病提拔”，形成風清氣正的選人用人良好政治生態。

　　同時，始終把抓作風建設，樹立良好工作作風作為關注點和落腳點，嚴格貫徹落實中央八項規定精神，緊盯“四風”問題不放松，堅決防止“四風”問題反彈回潮。在實際工作中按照八項規定的各項要求，做到“六個嚴格”，即嚴格控制一般性費用支出；嚴格“三重一大”管控；嚴格控制“三公”經費支出；嚴格管理各類差旅費支出；嚴格控制會議、文件、簡報數量質量；嚴格辦公用房、公務用車管理，確保全局作風建設穩步提升。

　　強化廉政教育 狠抓工作落實

　　錦州市食藥監局制定了反腐倡廉宣傳教育活動實施方案，把黨風廉政建設和反腐敗教育工作納入黨的宣傳思想和干部教育培訓工作總體部署，形成定期和不定期的學習制度。堅持每月一次黨紀黨規和政策法規學習，并認真開展談話提醒教育、警示教育、黨紀政紀條規教育和崗位廉政教育，形成良好的勤政廉政氛圍。

　　積極探索和推進廉政文化建設，不斷總結探索廉政文化教育的有效形式、抓手和載體。豐富廉政教育內容，深入開展廉政文化進家庭活動，在局網站開辟反腐倡廉專欄，利用手機短信編發廉政短語、廉政格言、廉政祝福，在特殊時間、特殊日子、特殊活動前發布警示信息。

　　按照錦州市委、市政府的決策部署，2017年，錦州市食藥監局開展了落實中央八項規定精神“回頭看”等系列活動，注重提高政治站位，深刻認識重要意義，擔好主責，負好總責，把主體責任扛起來。緊緊圍繞“回頭看”等系列工作目標、任務和要求，加強組織領導和研究部署，提出貫徹落實措施，扎實開展、有序推進。通過開展“回頭看”等工作，持續推動作風建設向縱深發展，堅持標本兼治，健全長效機制，保障了改進作風的常態化、長效化，讓中央八項規定精神在錦州市食藥監局落地生根。

　　（作者單位：遼寧省錦州市食品藥品監管局）

（責任編輯：齊桂榕）

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